【功能和職能的區別】功能指的是能夠滿足使用者需求的屬性 。這種屬性可以滿足使用者的現實需求，也可以滿足他們潛在的需求 。功能具有客觀的物質性和主觀的精神性 ， 因此具有二重性 。根據不同的特點，功能可以分為多種類型 ， 包括使用功能、品味功能、必要功能、不必要功能、不足功能、過剩功能、基本功能以及輔助功能 。職能則是指人、事物和機構應有的作用 。對于個人而言 ， 職能指的是完成特定職位職務的能力；對于事物而言，職能一般等同于功能；對于機構而言 ， 職能包括機構承擔的僑務、職權和作用等方面內容 。職能對于個體來說 ， 是一組知識、技能、行為和態度的組合，它能夠提升個人的工作成效，進而影響部門和企業對工作和經濟方面的競爭力 。根據不同的特點 ， 職能可以分為核心職能、專業職能、管理職能和一般職能 。
