老同事打聽我工資，我故意在他前面丟下假工資條，老板：來辦公室
職場上 ， 在公司去打聽有些事是大忌 ， 比如打聽同事的工資 。
老板也會交代你不許把你的工資泄露給你的同事 。
道理簡單 ， 你如果比同事的工資低同事會“安慰”你不說什么 ， 但要是你的工資高 ， 那同事心里就不平衡了 。
前年去一家公司上班時 ， 我把“工資條”丟了出來 ， 就……
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這家公司是做軟件的 。 我應聘的是銷售 。
面試時 ， 老板對我說 ， “我看你很有能力 ， 給你底薪6000……在公司的銷售里你的工資算是高的 ， 別給同事說 。 ”
說實話 ， 我對老板說的這話持懷疑態(tài)度 。 一般公司老板都會對這個同事說給你的工資高 ， 給那個同事說給你的工資高 ， 其實嗎 ， 都差不多 。
上班的第一個月在財務室領(lǐng)過工資出來 ， 聽老同事王強和幾個同事聊天 ， 說拿到工資了想買手機什么的 。
見我過來 ， 王強就問我 ， 你一月的工資有多少？
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我支吾了下 ， 還沒反應過來怎么回答 ， 王強就說 ， “‘秘密’是吧？”
我尷尬地一笑：“是 ， 是 ， ‘秘密’ 。 ”
有一次一塊去出差談個項目 ， 王強嘴不閑 ， 說東說西 ， 說到他的工資有8000 。
他又問我：“你拿多少？”
【老同事打聽我工資，我故意在他前面丟下假工資條，老板：來辦公室】老板給我6000還說給我工資最高呢 。 我說 ， “我的……不高 。 ”
王強見我不說 ， 就說 ， “我就想著你剛上班不久 ， 工資不會高了……”
由于我在銷售行業(yè)有些時間了 ， 有經(jīng)驗 ， 到第二個月就拿下了幾個單子 。
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開工資的頭一天 ， 老板開會時號召業(yè)務部的銷售向我學習 ， 說我有能力 ， 有經(jīng)驗 。
開過會王強跟我去走廊吸煙 ， 聊聊又扯到我的工資 ， 說：“到底老板給你開多少工資??？會上老板都說你有能力……”
我差點兒把6000塊說出來 。 我有點兒毛病 ， 虛榮心強 ， 人家工資高 ， 我就不好意思說 。
我進公司后 ， 王強和幾個同事還在聊 。 一會兒我準備出去 ， 到門口聽到一嘴 ， 王強說 ， 他不就剛做幾個單子嗎 ， 工資肯定不會高 。
我想出了個裝面子的“歪點子” 。
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第二天下午我去財務室領(lǐng)過工資 ， 故意等在我后面領(lǐng)工資的王強出來在他前面“丟”下假工資條 。
半下午 ， 王強就去老板辦公室關(guān)上門說了好一會兒 。
他出來 ， 老板喊我 ， 你來辦公室 。
他冷冰冰地指了指辦公桌 。 我一看桌上是我丟下的“工資條” 。
老板說：“你真是閑的 ， 誰給你開12000的工資 ， 嫌我給的少嗎？王強給我提意見 ， 他都工作幾年了 ， 底薪只有3000 ， 給你開這么高 ， 不公平……”
我以為他的工資確實是8000呢 ， 用假工資條裝裝面子 ， 誰知……
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