行政管理五種職能方法 行政管理五種職能方法包括

行政管理五種職能方法 行政管理五種職能方法包括

1、規劃就是為各項行政管理活動制定目標 , 以及實現 。
2、組織就是根據規定的目標和計劃,建立必要的組織機構和確定權責關系 。

3、用人就是按照決定的規劃和組織,配備具有一定數量和質量的工作人員 。
4、指揮就是遵照規定的指揮系統 , 由上級提出明確的指示 , 使下屬具體地貫徹執行 。
【行政管理五種職能方法 行政管理五種職能方法包括】5、控制就是根據規劃預定的目標,進行必要的檢查,督促各項活動按時、按質、按量完成 。

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